logo

Mzdy od zamestnancov

Získajte prístup k aktuálnym dátam o skutočných mzdách na trhu a ponúknite svojim zamestnancom konkurencieschopné mzdy.

Salary report screenshot

Mzdové reporty

Mzdový report poskytuje relevantný zdroj informácií pre HR špecialistov, ktorí potrebujú podklady pre efektívne nastavenie mzdy potenciálneho, ale aj súčasného zamestnanca.

Mzdový report obsahuje:

  • mzdu na pracovnej pozícii s prihliadnutím na odvetvie (podľa regiónu, vzdelania, praxe, veľkosti firmy, veku)
  • výšku jednotlivých zložiek mzdy
  • nefinančné benefity
Cumulative position screenshot

Kumulované pozície

Vyskladajte si mzdu zamestnanca z rolí, ktoré vykonáva. Získajte prehľad miezd na vybraných pozíciách, ktorých činnosti váš zamestnanec vykonáva. Prihliada sa aj na región, odvetvie, prax a veľkosť firmy.

Hlavné funkcie

Function 1

Porovnanie pozícií

Vytvorte si report pre viac pozícii a analyzujte mzdové rozdiely medzi všetkými pozíciami vo vašej spoločnosti v prehľadnej tabuľke.

Function 2

Prehľad benefitov

Prehľad najčastejších finančných a nefinančných benefitov zamestnancov.

Function 3

Pravidelné porovnávanie

Automatické kvartálne porovnávanie miezd zamestnancov o mzdami na trhu.

Function 4

Prístup k dátam 24/7

Platový nástroj je online aplikácie a preto máte k dátam nepretržitý prístup.

Function 5

Ukladanie nastavení

Možnosť uložiť a kedykoľvek sa vrátiť k vybraným pracovným pozíciám.

Function 6

Export reportov

V prípade potreby je možné vygenerovať či vytlačiť report vo forme PDF alebo XLS.

Cenník Platy.sk | PRE FIRMY

Mzdy od zamestnancov
Solo
1 pozícia na rok
99,00 EUR*
Prístup pre 1 používateľa
Ideálne pre jednorazovú analýzu konkrétnej pracovnej pozície.
Najpopulárnejšie
Mzdy od zamestnancov
Dvadsať
20 pozícií na rok
990,00 EUR*
Prístup pre 1 používateľa
Vhodné na pravidelné sledovanie mzdových trendov pre rôzne pracovné pozície v rôznych odvetviach.
Mzdy od zamestnancov
Neobmedzene
Všetky pozície
1 890,00 EUR*
Neobmedzený počet používateľov, 2 krajiny
Vhodné pre veľké firmy, ktoré vyžadujú maximálnu flexibilitu pre pravidelné sledovanie mzdových dát bez obmedzení.
* Ceny sú uvedené bez 20% DPH
Predplaťte si Mzdy od zamestnancov spolu so službou Inzerované mzdy a využite výhodné zľavy.

Skúsenosti klientov s našou metodikou

Person

Čo by vás mohlo zaujímať o našej metodike

Platy.sk zbierajú dáta priamo od zamestnancov. Každý zamestnanec má vnútornú potrebu vedieť, či je odmeňovaný férovo a na našich stránkach si tak denne porovnávajú plat stovky ľudi. Takto prirodzene získavame údaje od rôznych zamestnancov z rôznych typov spoločností, od malých rodinných firiem až po veľke nadnárodné koncerny.

Metodika prieskumu už od svojho vzniku automaticky detekuje extrémne hodnoty. Tie sa posudzujú z pohľadu pozície a regiónu. Extrémne hodnoty sú detekované a nevstupujú do ďalšich výpočtov. Skúsenosti hovoria, že 10% vstupných údajov neprejde týmto filtrom.

Aj na to je metodika pripravená. Systém detekuje duplicitný záznam, keď jeden respondent vyplní dotazník viackrát, do vysledných výpočtov vstupuje len jeden dotazník. V tomto sme veľmi prísni, štatistiky hovoria o tom, že 20% vstupných údajov je odstránených práve kvôli tomuto filtru na duplicity. Do finálnych výpočtov, z ktorých sa realizujú reporty, vstupujú len očistené dáta.

Výšku platov vypočítavame pomocou kvantilovej regresie, ktorá zohľadňuje súvislosti medzi pozíciami, regiónmi, veľkosťami firiem, vzdelaním, praxou a vekom. Regresný štatistický model umožňuje presne odhadnúť výšku platu aj pri nízkom počte respondentov v želanej vzorke. Vo vzorke musí byť minimálne 50 platných vyplnených dotazníkov. Ak pre vzorku nemáme takýto počet údajov, výstupy sú tvorené z údajov z estimation modelu.

Naše platové údaje porovnávame s viacerými zdrojmi, predovšetkým s platmi v inzerátoch pracovných ponúk, ale aj s alternatívnymi dodávateľmi platových dát.

Prieskum platov zbiera dáta kontinuálne. Denne pribudne do prieskumu 100-500 respondentov. Každý kvartál sa prepočítava regresný aj estimation model, čím zabezpečujeme maximálnu aktuálnosť údajov v našich platových reportoch.

Zoznam pracovných pozícií v prieskume platov vychádza z trhu práce a neustále sa aktualizuje aj na základe podnetov zo strany uchádzačov a zamestnávateľov. Aktuálny zoznam takisto reflektuje početnosť zamestnancov na konkrétnych pozíciách, keďže prihliadame najmä na možnosť zozbierania relevantného množstva dát. Vyhýbame sa zaradeniu veľmi špecifických pozícií s minimálnym výskytom na trhu práce, keďže by sme nemohli garantovať požadované výsledky. V takýchto prípadoch odporúčame vyhľadať všeobecnejšiu alebo príbuznú pozíciu a prihliadnuť na platové rozpätie.
Stiahnite si aktuálny zoznam pozícii zaradených do jednotlivých oblasti práce. Ak vám v zozname nejaká pozícia chýba, kontaktujte nás.

Môžete si zakúpiť prístup ku jednotlivým pozíciám, alebo využiť niektorý zo zvýhodnených balíkov. Ceny a podrobnosti nájdete na stránke Cenník.

O celej metodike prieskumu platov sa dočítate na samostatnej stránke Ako funguje stránka Platy.sk.
Puzzle
Ak máte záujem o prezentáciu Platového nástroja, kontaktujte [email protected].